Wij zijn op zoek naar een collega die, zelfs in heel complexe situaties, naar mogelijkheden en kansen kijkt. Voor Gik-J zoeken wij een ambulant hulpverlener. Word jij onze nieuwe collega?

Jouw uitdaging

Als ambulant hulpverlener Gik-J zoek jij naar de best passende oplossing voor kwetsbare jongeren en hun gezinnen. Samen met het te begeleiden gezin ga jij op zoek naar wat passend is. Dit doe je volgens een integrale aanpak waarbij jij gebruik maakt van de verschillende organisaties, die bij Gik-J aangesloten zijn. Het liefst behandelen we een kind of jeugdige zolang mogelijk thuis. Als dit geen oplossing meer is, kunnen we gebruik maken van een opname. Altijd zo kort mogelijk.

Jouw verantwoordelijkheden

• Opstellen en uitvoeren van een hulpverleningsplan in samenspraak met het gezin (en eventueel de gedragswetenschapper);
• Onderhouden van contacten met betrokken partijen en het netwerk dat betrokken is bij de cliënt;
• Verantwoordelijk voor het cliëntdossier en het bewaken van de daaraan gestelde eisen en geldende termijnen.

Over Gik-J

Gesloten en intensief klinische jeugdhulp Zuid-Limburg (GIK-J) is een samenwerkingsverband tussen XONAR, Via Jeugd, Mondriaan en Koraal. De samenwerkende partners hebben de nadrukkelijke ambitie om het aantal jeugdigen binnen de gesloten en intensief klinische jeugdhulp te verminderen en de gemiddelde opnameduur te verkorten.

Jouw team

Als ambulant hulpverlener werk je solistisch maar kan je binnen jouw team van collega's terecht om te sparren. Daarnaast kan je inhoudelijk ook terecht bij een gedragswetenschapper. Jouw coördinator is er om persoonlijke zaken en je ontwikkeling mee te bespreken.

Jij hebt:

• Een afgeronde relevante opleiding op hbo-niveau;
• GEEN 9 tot 5 mentaliteit (wanneer de casus om een andere inzet van jou vraagt, ben je er)
• Affiniteit met mediëren (pré opleiding mediation);
• SKJ-registratie.

We hebben aandacht voor jouw werkgeluk, waarbij je naast fijne collega's en een prettige werksfeer, mag rekenen op ruime ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.

Kom werken bij XONAR! De voordelen op een rijtje:

• Goed salaris: schaal 9 cao Jeugdzorg;
• Budget voor teamactiviteiten;
• 8% vakantietoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een goede pensioenregeling;
• Tegemoetkoming in de zorgkosten;
• Uitgebreid aanbod bedrijfsfitness en een fietsplan;
• Veel ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.

In eerste instantie krijg je een contract voor de duur van één jaar voor 36 uur per week (minder uren in overleg). Onze intentie is om na één jaar jouw contract om te zetten naar een vast contract. 

Heb je interesse in deze uitdagende en afwisselende functie?

De vacature kent geen sluitingstermijn, zodra we elkaar gevonden hebben en de match gemaakt is, sluiten we hem.

Voor vragen kan je terecht bij onze recruiter Kitty op het nummer 06-12580821.